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2025年第4期陜重信息

2025年第4期陜重信息

  • 分類:陜重信息
  • 作者:
  • 來源:
  • 發(fā)布時間:2025-05-27 11:33
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【概要描述】

2025年第4期陜重信息

【概要描述】

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詳情

  中共陜西重型機械制造有限公司委員會       2025年第(4)期

鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神

  近日,中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于在全黨開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育的通知》,這是對黨員干部思想理論的一次再教育、再武裝,是對紀(jì)律作風(fēng)的一次再檢閱、再提升。公司全體黨員干部要深刻領(lǐng)悟此次學(xué)習(xí)教育的深刻意義,通過認(rèn)真學(xué)習(xí)錘煉黨性,提高思想覺悟,密切黨群干群關(guān)系,以作風(fēng)建設(shè)新成效贏得職工群眾的信任,為打好企業(yè)脫困的翻身賬提供有力的作風(fēng)保障。要將學(xué)習(xí)教育與日常工作一體推進(jìn),在具體的生產(chǎn)經(jīng)營活動中全面深入查找落實中央八項規(guī)定精神方面存在的問題。發(fā)現(xiàn)問題要立行立改,并對相關(guān)制度進(jìn)行修訂完善,不斷提高企業(yè)管理水平,確保學(xué)習(xí)教育在我們企業(yè)取得實實在在的成效。

  (本刊主編)

  卷首語

  鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神............................................................本刊主編

  公司新聞

  公司黨委召開三月份中心組學(xué)習(xí)會議.....................................................本刊編輯

  工投集團黨委宣布對我公司經(jīng)理層的任命.........................................黨群工作部

  公司黨委召開“小金庫”問題專項整治工作動員會.........................黨群工作部

  生產(chǎn)經(jīng)營動態(tài)

  中電建長發(fā)電公司副總經(jīng)理來我司考察......................................................黨征兵

  中速磨產(chǎn)品陸續(xù)交付......................................................................................黨征兵

  保密宣傳教育月專欄

  陜西省防泄密“十二嚴(yán)禁”..........................................................黨群工作部整理

  安全生產(chǎn)專欄

  特種設(shè)備重大事故隱患判定準(zhǔn)則..................................................安全管理部整理

  擰緊企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任鏈條..........................................................................崔西軍

  春季消防安全知識與注意事項......................................................................張潤龔

  深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)專欄

  中共中央八項規(guī)定全文內(nèi)容和精神解讀...........................................本刊編輯整理

  國有企業(yè)學(xué)習(xí)貫徹中央八項規(guī)定精神的重要意義...........................本刊主編整理

  —————————————————————————————————————

  《陜重信息》編委會                          主    辦:陜西重型機械制造有限公司

  主  任:陳宏民 高嵩                             黨群工作部

  委  員:黨征兵 高永林 田剛                 出刊時間:2025年4月21日(星期一)

  主  編:郝娟麗                             電    話:3639153636391308

  編  輯:魏亞寧                             投稿郵箱:szgs_3639@163.com

  公司新聞

公司黨委召開三月份中心組學(xué)習(xí)會議

  2025年3月31日下午,公司黨委在小機加辦公樓二樓會議室召開了3月份中心組學(xué)習(xí)會議,全體中層及以上干部參加了本次集中學(xué)習(xí)。

  會議第一項,貫徹落實“第一議題”制度,由黨委副書記、總經(jīng)理高永林帶領(lǐng)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在貴州考察時的重要講話。高質(zhì)量發(fā)展是中國式現(xiàn)代化的必然要求,要下定決心、勇于探索、保持定力和耐心,科學(xué)決策,精準(zhǔn)施策,實現(xiàn)質(zhì)的有效提升和量的合理增長。推動高質(zhì)量發(fā)展,必須毫不動搖堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),加強黨的建設(shè),黨員、干部要增強定力,養(yǎng)成習(xí)慣,以優(yōu)良作風(fēng)凝心聚力、干事創(chuàng)業(yè),堅持黨性黨風(fēng)黨紀(jì)一起抓,正風(fēng)肅紀(jì)反腐相貫通,以昂揚斗志走好新時代的長征路。

  會議第二項,由黨委書記陳宏民宣讀公司黨委2025年黨建要點。2025年是“十四五”規(guī)劃和國有企業(yè)改革深化提升行動收官之年,也是貫徹落實黨的二十屆三中全會精神的關(guān)鍵一年,更是公司實施產(chǎn)業(yè)整合、加快產(chǎn)品結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型,實現(xiàn)全面脫困的重要一年。公司黨委2025年黨建工作要點從政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、隊伍建設(shè)和紀(jì)律建設(shè)五個方面,細(xì)分18個細(xì)項,詳細(xì)闡述工作內(nèi)容,明確工作方向,要求各支部認(rèn)真學(xué)習(xí),貫徹落實,融入到生產(chǎn)經(jīng)營工作中。

  會議第三項,由黨委副書記、紀(jì)委書記黨征兵宣讀公司黨委深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育方案,啟動公司貫徹中央八項規(guī)定學(xué)習(xí)教育。學(xué)習(xí)教育從3月下旬開始,7月底結(jié)束,分別通過學(xué)習(xí)研討、邊查邊改、集中整治和開門教育四個部分深入貫徹落實中央八項規(guī)定,建立健全作風(fēng)建設(shè),以作風(fēng)建設(shè)新成效推動保持黨的先進(jìn)性純潔性,不斷贏得職工群眾信任擁護,為公司脫困提供有力保障。組建學(xué)習(xí)教育工作專班及下設(shè)辦公室,對專班組織成員及下設(shè)辦公室職責(zé)進(jìn)行明確規(guī)定,推動學(xué)習(xí)教育的順利進(jìn)行,落實中央八項規(guī)定精神,推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長效化。

  會議第四項,由黨委書記陳宏民傳達(dá)西安工業(yè)投資集團2025年度黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神?;仡?024年黨風(fēng)廉政各項工作成效,明確2025年工作任務(wù),要堅持政治監(jiān)督不偏移、改革部署落實到位,夯實管黨治黨責(zé)任落實,抓牢日常監(jiān)督,加強紀(jì)律教育和宣傳工作,堅持全面作風(fēng)建設(shè),緊盯全年經(jīng)營目標(biāo)和重點工作,錘煉過硬的政治、能力、作風(fēng)、廉潔工作能力。

  會議第五項,由黨委副書記、董事長高嵩作關(guān)于公司2025年經(jīng)營目標(biāo)和重點工作的動員。以促進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展為總目標(biāo),做好以下8項重點工作:1、完成產(chǎn)業(yè)整合,確保平穩(wěn)過度;2、加大市場訂貨力度,篩選優(yōu)良客戶,加大應(yīng)收賬款催收力度;3、加大產(chǎn)品創(chuàng)新力度,利用好公司地理位置和非標(biāo)生產(chǎn)模式優(yōu)勢,加快一級鋼結(jié)構(gòu)專業(yè)資質(zhì)申辦;4、提升零部件加工能力,注重生產(chǎn)能力和產(chǎn)品質(zhì)量雙提升,設(shè)備大型化、智能化進(jìn)程加快;5、加大與系統(tǒng)內(nèi)企業(yè)協(xié)同合作力度;6、加強對標(biāo)管理,與行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀企業(yè)對標(biāo),優(yōu)化管理方法,提升企業(yè)管理水平;7、按時完成國企改革任務(wù);8、開展“十五五”規(guī)劃編制工作。

  會議最后,黨委書記陳宏民號召全體黨員干部堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的二十屆三中全會精神,開展深入貫徹中央八項規(guī)定學(xué)習(xí)教育,充分發(fā)揮黨員干部示范引領(lǐng)作用,繼續(xù)發(fā)揚敢打硬仗、能打硬仗的“陜重精神”,統(tǒng)一思想,堅定目標(biāo),為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展持續(xù)注能。

  (本刊編輯)

工投集團黨委宣布對我公司經(jīng)理層的任命

  2025年4月3日下午3點30分,西安工業(yè)投資集團公司經(jīng)濟運行部部長任礦與人力資源部業(yè)務(wù)經(jīng)理何延瑞一同蒞臨我公司,代表工投集團黨委宣布了對公司經(jīng)理層的任命。陜西重型機械制造有限公司、西橋重工有限公司、西安西鍛機床有限公司三家企業(yè)的班子成員以及部分中層干部參加了任命會。

  會議首先由集團人力資源部業(yè)務(wù)經(jīng)理何延瑞宣讀了集團黨委對陜重公司經(jīng)理層的任命文件。工投集團黨委決定,黨征兵任陜西重型機械制造有限公司黨委委員、副書記、董事,為總經(jīng)理人選;高永林任陜西重型機械制造有限公司黨委委員、紀(jì)委書記;伍永安、田剛為陜西重型機械制造有限公司副總經(jīng)理人選。免去:高永林陜西重型機械制造有限公司黨委副書記、董事、總經(jīng)理職務(wù);黨征兵陜西重型機械制造有限公司紀(jì)委書記職務(wù);李軍陜西重型機械制造有限公司黨委委員、副總經(jīng)理職務(wù)。

  隨后,新任總經(jīng)理黨征兵作了表態(tài)發(fā)言。他首先對集團黨委和公司干部職工的信任表示衷心的感謝,并表示在大家的支持下,將秉持忘我的工作態(tài)度和務(wù)實的作風(fēng),為企業(yè)脫困及發(fā)展貢獻(xiàn)自己的全部力量。黨征兵承諾將全力以赴抓好經(jīng)營工作,以經(jīng)營工作為核心帶動企業(yè)全面轉(zhuǎn)型升級;全面加強企業(yè)管理,通過精細(xì)化管理促進(jìn)企業(yè)效率效益的雙重提升;同時,還將加強個人及班子的黨風(fēng)廉政建設(shè),堅持踏實做人、扎實做事的原則,自覺接受職工監(jiān)督,堅守紀(jì)律紅線,嚴(yán)守廉潔底線。

  緊接著,高永林、伍永安、田剛等也相繼作了表態(tài)發(fā)言。他們紛紛表示將在新的崗位上努力工作,嚴(yán)守紀(jì)律紅線,加強班子團結(jié),共同為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

  會議第三項,黨委書記陳宏民發(fā)表了講話。他表示堅決擁護集團黨委的決定,并對新班子寄予了厚望。他鼓勵新班子要勇于擔(dān)當(dāng)、敢于創(chuàng)新,為企業(yè)未來發(fā)展開創(chuàng)新的局面。隨后,董事長高嵩也發(fā)表了講話。他強調(diào)新班子要致力于市場開拓、產(chǎn)品研發(fā)和管理提升等方面的工作,并希望原班子能夠繼續(xù)支持新領(lǐng)導(dǎo)班子的工作,共同推動企業(yè)的發(fā)展。

  最后,集團經(jīng)濟運行部部長任礦發(fā)表了總結(jié)講話。他首先對原班子為企業(yè)的辛苦付出表示了衷心的感謝。他鼓勵大家要有信心、有決心,實施市場化管理,打破常規(guī)思維,尋找新的發(fā)展路徑。任礦向新班子提出了三點希望和要求:一是要團結(jié)在高嵩董事長的周圍,形成強大的合力;二是要協(xié)同創(chuàng)新,打破現(xiàn)有體制束縛,勇于探索新的發(fā)展模式和路徑;三是要廉潔自律,管好自己及下屬和家人,樹立良好的企業(yè)形象。

  (黨群工作部)

公司黨委召開“小金庫”問題專項整治工作動員會

  2025年4月14日下午2時,公司黨委在小機加二樓會議室召開了“小金庫”問題專項整治工作動員會。會議旨在貫徹落實市紀(jì)委及工投集團紀(jì)委的相關(guān)指示精神,堅決整治公司內(nèi)部的“小金庫”問題,確保財務(wù)管理和薪酬發(fā)放的規(guī)范化。

  會議由黨委書記陳宏民主持,公司領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員、各車間及部室的正職領(lǐng)導(dǎo)悉數(shù)出席。

  會議第一項,黨委書記陳宏民詳細(xì)傳達(dá)了市紀(jì)委關(guān)于集中開展“小金庫”問題專項整治工作的具體實施方案。他深入解讀了方案中的各項措施和要求,強調(diào)了此次整治工作的重要性和緊迫性。陳宏民書記指出,專項整治工作是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)、維護公司利益的重要舉措,要求全體與會人員深刻領(lǐng)會方案精神,確保整治工作有序開展。

  會議第二項,紀(jì)委書記高永林傳達(dá)了工投紀(jì)委關(guān)于開展違規(guī)發(fā)放薪酬、違規(guī)設(shè)立“小金庫”問題的專項整治工作的通知。他詳細(xì)說明了專項整治工作的背景、目的和意義,以及公司需要落實的相關(guān)工作。高永林書記強調(diào),此次專項整治工作將針對公司內(nèi)部的薪酬發(fā)放和“小金庫”設(shè)立情況進(jìn)行全面排查,確保公司財務(wù)管理的合規(guī)性。他要求各部門要積極配合專項整治工作,確保整治工作取得實效。

  會議第三項,紀(jì)委書記高永林傳達(dá)了工投黨委關(guān)于成立集中開展“小金庫”問題專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)專班有關(guān)事宜的通知。緊接著,會議進(jìn)入第四項議程,紀(jì)委書記高永林宣讀了公司關(guān)于成立集中開展“小金庫”問題專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)專班的通知。他強調(diào)了公司領(lǐng)導(dǎo)對專項整治工作的高度重視,要求各部門積極配合領(lǐng)導(dǎo)專班的工作,確保整治工作取得實效。

  會議最后,黨委書記陳宏民發(fā)表了動員講話。他再次強調(diào)了開展“小金庫”問題專項整治工作的重要性,要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部要提高政治站位,深刻認(rèn)識專項整治工作的重要性,嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)制度規(guī)定。同時,他也鼓勵全體員工積極參與整治工作,共同營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。

  此次動員會的順利召開,標(biāo)志著我公司在加強內(nèi)部管理、規(guī)范財務(wù)管理方面邁出了堅實的一步。公司上下將以此為契機,進(jìn)一步加強制度建設(shè),提升管理水平,為公司的持續(xù)健康發(fā)展提供堅實保障。

  (黨群工作部)

  生產(chǎn)經(jīng)營動態(tài)

中電建長發(fā)電公司副總經(jīng)理來我司考察

  3月16日,中國電建集團長春發(fā)電設(shè)備有限公司副總經(jīng)理史淼、供應(yīng)鏈中心主任邱楠一行兩人來我公司考察調(diào)研。公司董事長高嵩,總經(jīng)理黨征兵,副總經(jīng)理田剛, 陪同客人考察了生產(chǎn)現(xiàn)場,進(jìn)行了交流座談。

  史淼副總經(jīng)理一行考察了機加車間、裝配車間、鉚焊一車間和精整車間,深入了解裝備、工藝、人員、產(chǎn)品等情況。在鉚焊一車間,史淼仔細(xì)查看了我公司正在為長發(fā)電公司制作的中速磨構(gòu)件,詢問了質(zhì)量、進(jìn)度情況,并介紹了長發(fā)電公司的相關(guān)工藝。在隨后的座談中,高嵩董事長向客人介紹了企業(yè)的基本情況,對中國電建集團長春發(fā)電設(shè)備有限公司對我公司的信任支持表示感謝;史淼副總經(jīng)理介紹了本企業(yè)的發(fā)展歷程、產(chǎn)品的市場布局和企業(yè)改革發(fā)展等情況,對我公司的生產(chǎn)能力和交付能力給予肯定,認(rèn)為雙方具有廣闊的合作前景。雙方就在我公司設(shè)立中國電建長春發(fā)電設(shè)備有限公司西部制造基地達(dá)成初步協(xié)議。

  史淼副總經(jīng)理一行是在我公司與長發(fā)電公司第二個合作項目——12臺中速磨正在緊張制作、發(fā)運的關(guān)鍵時刻來我公司的,充分顯示了該公司高層對雙方合作的重視。雙方首次合作的2臺斗輪機已于2024年底交付。長春發(fā)電公司是我國最大的火電輔機生產(chǎn)廠家,斗輪機和中速磨機在國內(nèi)市場占有很大份額。西部地區(qū)是該公司重要的產(chǎn)品銷售地,我公司所處的優(yōu)越地理位置和在重型非標(biāo)設(shè)備制造方面積累的豐富經(jīng)驗以及良好的交付能力為雙方的深度合作奠定了基礎(chǔ)。

  (黨征兵)

中速磨產(chǎn)品陸續(xù)交付

  4月13、16、18日,每天都有2-3臺大型載重汽車裝載著涂裝一新、標(biāo)記鮮明的大型筒體構(gòu)件轟鳴出廠,標(biāo)志著我公司首次生產(chǎn)的大型中速磨煤機構(gòu)件批量交付。

  中速磨煤機是長春發(fā)電設(shè)備有限公司除斗輪機外的另一拳頭產(chǎn)品,其技術(shù)先進(jìn)性處于國內(nèi)領(lǐng)先地位,在國內(nèi)火電裝備市場占有很大的份額。中速磨的下架體和中架體尤其是中架體,尺寸大、結(jié)構(gòu)復(fù)雜,對組對、焊接、涂裝和運輸?shù)囊蠖己芨?。我公司生產(chǎn)的12臺設(shè)備是該公司首次與陜西省內(nèi)企業(yè)合作。在生產(chǎn)過程中,長發(fā)電公司給予了我公司極大的技術(shù)支持,全程派員精心指導(dǎo)。承擔(dān)主要生產(chǎn)任務(wù)的鉚焊一車間全體職工,在技術(shù)質(zhì)量部、生產(chǎn)部、下料精整車間、機加裝配車間的通力配合下,刻苦鉆研工藝,加班加點精心制作,保證了合同的按期完成。此次中速磨的按期保質(zhì)交付,為我公司開拓了新的產(chǎn)品市場,提升了雙方進(jìn)一步合作的空間。

  (黨征兵)

  保密宣傳教育月專欄

陜西省防泄密“十二嚴(yán)禁”

  一、嚴(yán)禁通過非密手機、電話、傳真機、復(fù)印機、U盤、硬盤、個人電腦、iPad等設(shè)備和互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站、郵箱、微信、QQ、MSN、網(wǎng)盤、云盤、微博、抖音等社交媒體傳輸、存儲、處理、發(fā)布、談?wù)搰颐孛?工作秘密)。

  二、嚴(yán)禁在不符合保密要求的場所或使用非密信息設(shè)備制作、復(fù)制、掃描、傳輸、銷毀國家秘密(工作秘密)。

  三、嚴(yán)禁擅自查閱、復(fù)制、留存、發(fā)布國家秘密(工作秘密)或私自攜帶涉密文件、資料、載體等外出。

  四、嚴(yán)禁攜帶手機、智能手表、智能眼鏡等具有錄音錄像功能的便攜式電子設(shè)備進(jìn)入保密要害部位、涉密會議和活動場所。

  五、嚴(yán)禁遮擋或去除“絕密、機密、秘密”國家秘密標(biāo)志進(jìn)行復(fù)印、復(fù)制涉密文件、資料。

  六、嚴(yán)禁將手機、iPad、普通U盤等非密設(shè)備連接涉密信息系統(tǒng)、信息設(shè)備或者載體。

  七、嚴(yán)禁使用手機圖文識別小程序或軟件等拍照、存儲、處理國家秘密(工作秘密)。

  八、嚴(yán)禁郵寄、托運、買賣、轉(zhuǎn)送、私自銷毀國家秘密載體(工作秘密)和攜帶涉密載體出國(境)。

  九、嚴(yán)禁發(fā)布、發(fā)表未經(jīng)保密審查的文章、稿件等至機關(guān)單位門戶網(wǎng)站、公開網(wǎng)站、報紙期刊等。

  十、嚴(yán)禁使用不具備涉密信息設(shè)備維修維護資質(zhì)的單位對涉密信息系統(tǒng)、設(shè)備、載體等進(jìn)行維修維護。

  十一、嚴(yán)禁在涉密場所中連接互聯(lián)網(wǎng)的計算機上配備或安裝麥克風(fēng)、攝像頭等音頻視頻輸入設(shè)備以及無線收發(fā)裝置(無線WiFi、無線鍵盤、無線鼠標(biāo)等)。

  十二、嚴(yán)禁使用境外機構(gòu)、人員贈送的手機和電子產(chǎn)品,辦公場所不得擺放和使用境外機構(gòu)、人員贈送鋼筆、紀(jì)念品等。

  備注:國家秘密一般是明顯標(biāo)注有“絕密、機密、秘密”字樣的文件資料設(shè)備等。工作秘密一般是標(biāo)注有“內(nèi)部、內(nèi)部資料、工作文件、不予公開”等字樣的文件資料。

  (黨群工作部整理)

  安全生產(chǎn)專欄

特種設(shè)備重大事故隱患判定準(zhǔn)則

  一、術(shù)語和定義

  在特種設(shè)備使用過程中,存在的危害程度較大、可能導(dǎo)致群死群傷或造成重大經(jīng)濟損失的潛在不安全情形。注:特種設(shè)備重大事故隱患對應(yīng)《中華人民共和國特種設(shè)備安全法》中的嚴(yán)重事故隱患。

  二、判定準(zhǔn)則

  特種設(shè)備有下列情形之一仍繼續(xù)使用的,應(yīng)判定為重大事故隱患。

  特種設(shè)備未取得許可生產(chǎn)、因安全問題國家明令淘汰、已經(jīng)報廢或者達(dá)到報廢條件。

  特種設(shè)備發(fā)生過事故,未對其進(jìn)行全面檢查、消除事故隱患。

  未按規(guī)定進(jìn)行監(jiān)督檢驗或者監(jiān)督檢驗不合格。

  有超過準(zhǔn)則中規(guī)定參數(shù)、使用范圍的情形。

  壓力容器

  有下列情形之一仍繼續(xù)使用的,應(yīng)判定為重大事故隱患。

  定期檢驗的檢驗結(jié)論為“不符合要求”

  固定式壓力容器改做移動式壓力容器使用。

  固定式壓力容器、移動式壓力容器的安全閥、爆破片裝置、緊急切斷裝置缺失或失效。

  快開門式壓力容器的快開安全保護聯(lián)鎖裝置缺失或失效。

  氧艙的接地裝置缺失或失效。

  氧艙安全保護連鎖裝置(連鎖功能)失效。

  起重機械

  有下列情形之一仍繼續(xù)使用的,應(yīng)判定為重大事故隱患。

  未經(jīng)首次檢驗。

  定期檢驗(含首次檢驗)的檢驗結(jié)論為“不合格”

  急停開關(guān)缺失或失效。

  起重量限制器、起重力矩限制器、防墜安全器缺失或失效。

  室外工作的軌道式起重機械抗風(fēng)防滑裝置缺失或失效。

  (安全管理部摘自《每日安全》公眾號)

擰緊企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任鏈條

  安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的生命線,而責(zé)任鏈條的松動往往是事故發(fā)生的根源。從“天津港爆炸”到“江蘇響水事故”,教訓(xùn)反復(fù)證明:唯有擰緊責(zé)任鏈條,才能筑牢安全底線。企業(yè)要真正擰緊責(zé)任鏈條,必須抓住以下關(guān)鍵環(huán)節(jié),將“責(zé)任”二字貫穿到生產(chǎn)全流程。

  ‌一、構(gòu)建“全崗位”責(zé)任清單,杜絕責(zé)任盲區(qū)‌

  企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任不能僅停留在管理層,必須細(xì)化到每個崗位。

  ‌縱向到底‌:建立“主要負(fù)責(zé)人—部門主管—班組長—一線員工”四級責(zé)任體系,逐級簽訂責(zé)任書,明確各層級在風(fēng)險管控、隱患排查、應(yīng)急演練中的具體職責(zé)。例如,某制造企業(yè)將車間主任的安全責(zé)任細(xì)化為“每日巡檢2次、每月組織1次培訓(xùn)”,班組長每天召開班前會,做到“三檢查”、“三交底”。避免責(zé)任空泛化。

  ‌橫向到邊‌:針對跨部門協(xié)作環(huán)節(jié)(如設(shè)備維修、消防、交通運輸)等,建立“聯(lián)合責(zé)任清單”,明確牽頭部門和配合部門的權(quán)責(zé),防止推諉扯皮。

  ‌二、推行“全流程”閉環(huán)管理,消除責(zé)任斷點。

  日常安全檢查、巡查中,發(fā)現(xiàn)安全隱患、危險源、違章指揮、違章作業(yè)時,第一時間下發(fā)整改通知單,明確整改負(fù)責(zé)人并登記臺賬,整改完成后書面回復(fù),經(jīng)驗收合格予以銷賬。確保做到閉環(huán)管理。‌

  ‌三、打造“全員化”責(zé)任文化,激發(fā)內(nèi)生動力‌

  安全責(zé)任不能僅靠外部約束,更需內(nèi)化為員工自覺行動。

  ‌教育場景化‌:用“觀看事故案例警示教育片”替代照本宣科。用身邊事提醒“馬虎人”,讓員工親眼所見違規(guī)操作導(dǎo)致的機械傷害、高空墜落、物體打擊、電擊、中毒窒息等事故,強化“不敢違章作業(yè)”的意識。

  ‌激勵實質(zhì)化‌:設(shè)立安全專項獎金,將個人績效與安全行為掛鉤。鼓勵員工舉報隱患,提出改進(jìn)意見。

  ‌領(lǐng)導(dǎo)垂范化‌:管理層需以身作則,進(jìn)入生產(chǎn)車間按規(guī)定穿戴勞保用品,帶頭反“三違”。樹立“安全無特權(quán)”的示范效應(yīng)。

  ‌‌安全生產(chǎn)責(zé)任鏈條的擰緊,本質(zhì)是建立“明責(zé)有界、履責(zé)有痕、問責(zé)有據(jù)”的機制。企業(yè)唯有將責(zé)任分解到崗、滲透到人、固化到技、浸潤到心,才能讓安全從“被動要求”轉(zhuǎn)為“主動堅守”,真正實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展與高水平安全的良性互動。

  (崔西軍)

春季消防安全知識與注意事項

  辦公室消防安全

  春季風(fēng)干物燥,應(yīng)注意正常用電、用火方法,及時清理辦公室內(nèi)外的各種易燃物品,如廢紙、垃圾;禁止在公共場合吸煙;不要隨便焚燒垃圾、紙張及各種易燃物品;辦公室內(nèi)不得私拉亂接電源,要做好日常安全檢查工作,杜絕安全隱患。

  外出游玩消防安全

  春季是人們外出游玩、踏青的季節(jié),應(yīng)時刻注意不要帶火種上山,不要點火野炊,不要亂丟煙頭。尤其在野草較多,樹木繁盛的地方,一旦用火不慎極易引發(fā)火災(zāi)。

  生產(chǎn)場所防火注意事項

  在生產(chǎn)場所里,一定要嚴(yán)格遵守各項安全管理規(guī)定、安全操作規(guī)程和有關(guān)制度。使用電器設(shè)備前,應(yīng)認(rèn)真檢查電源、火源、氣源等,還應(yīng)及時清除現(xiàn)場雜物和垃圾,尤其是使用易燃易爆危險品時,更要認(rèn)真執(zhí)行防火安全規(guī)定,下班離開時,務(wù)必切斷電源。

  要力爭把火災(zāi)消滅在初起階段

  火災(zāi)初起階段面積小,溫度低,是便于撲滅的最有利時機。在此階段發(fā)現(xiàn)火災(zāi),只要不錯過時機,可以用很少的人力和滅火器材就可以撲滅火災(zāi),將火災(zāi)損失降到最小。因此,在條件允許、充分保障自身安全的前提下,可以嘗試撲滅初起階段的火災(zāi)。

  (張潤龔)

  深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)專欄

  中共中央八項規(guī)定全文內(nèi)容和精神解讀

  2012年12月,中共中央政治局作出關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定:

  一、中央政治局全體同志要改進(jìn)調(diào)查研究,到基層調(diào)研要深入了解真實情況,總結(jié)經(jīng)驗、研究問題、解決困難、指導(dǎo)工作,向群眾學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí),多同群眾座談,多同干部談心,多商量討論,多解剖典型,多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去,切忌走過場、搞形式主義;要輕車簡從、減少陪同、簡化接待,不張貼懸掛標(biāo)語橫幅,不安排群眾迎送,不鋪設(shè)迎賓地毯,不擺放花草,不安排宴請。

  二、要精簡會議活動,切實改進(jìn)會風(fēng),嚴(yán)格控制以中央名義召開的各類全國性會議和舉行的重大活動,不開泛泛部署工作和提要求的會,未經(jīng)中央批準(zhǔn)一律不出席各類剪彩、奠基活動和慶祝會、紀(jì)念會、表彰會、博覽會、研討會及各類論壇;提高會議實效,開短會、講短話,力戒空話、套話。

  三、要精簡文件簡報,切實改進(jìn)文風(fēng),沒有實質(zhì)內(nèi)容、可發(fā)可不發(fā)的文件、簡報一律不發(fā)。

  四、要規(guī)范出訪活動,從外交工作大局需要出發(fā)合理安排出訪活動,嚴(yán)格控制出訪隨行人員,嚴(yán)格按照規(guī)定乘坐交通工具,一般不安排中資機構(gòu)、華僑華人、留學(xué)生代表等到機場迎送。

  五、要改進(jìn)警衛(wèi)工作,堅持有利于聯(lián)系群眾的原則,減少交通管制,一般情況下不得封路、不清場閉館。

  六、要改進(jìn)新聞報道,中央政治局同志出席會議和活動應(yīng)根據(jù)工作需要、新聞價值、社會效果決定是否報道,進(jìn)一步壓縮報道的數(shù)量、字?jǐn)?shù)、時長。

  七、要嚴(yán)格文稿發(fā)表,除中央統(tǒng)一安排外,個人不公開出版著作、講話單行本,不發(fā)賀信、賀電,不題詞、題字。

  八、要厲行勤儉節(jié)約,嚴(yán)格遵守廉潔從政有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行住房、車輛配備等有關(guān)工作和生活待遇的規(guī)定。

  中央的八項規(guī)定,是一個擲地有聲的政治承諾。抓作風(fēng)建設(shè),首先從中央政治局做起。在全國人民面前做出這樣擲地有聲的政治承諾,既顯示出中國共產(chǎn)黨從嚴(yán)治黨的決心和力度,也顯示出對人民期待的尊重和回應(yīng)。八項規(guī)定,就像八枚手術(shù)刀,指向我們黨在作風(fēng)建設(shè)上值得改進(jìn)提高之處,讓工作作風(fēng)恢復(fù)健康和活力。八項規(guī)定的核心,是切實解決群眾反映強烈的問題,始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系。

  中央的八項規(guī)定,是領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則、率先垂范的體現(xiàn)。“其身正,不令而行。其身不正,雖令不從”。會議中強調(diào),“抓作風(fēng)建設(shè),首先要從中央政治局做起,要求別人做到的自己先要做到,要求別人不做的自己堅決不做,以良好黨風(fēng)帶動政風(fēng)民風(fēng)”。這深刻的體現(xiàn)了最高領(lǐng)導(dǎo)人以心正律己,以身正垂范、以公正服人的態(tài)度,是聚黨心得民心之舉。

  中央的八項規(guī)定,是一場“治奢、治浮”的“整風(fēng)”運動。規(guī)定中要求“要改進(jìn)調(diào)查研究,輕車簡從、減少陪同、簡化接待,不鋪設(shè)迎賓地毯,不擺放花草,不安排宴請,要厲行勤儉節(jié)約”,體現(xiàn)了黨“大力治奢,興廉政風(fēng)”的態(tài)度。“到基層調(diào)研要深入了解真實情況,向群眾學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí),多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去,切忌走過場、搞形式主義,要精簡會議活動,要改進(jìn)警衛(wèi)工作,要規(guī)范出訪活動”,顯現(xiàn)了黨“大力治浮、興務(wù)實風(fēng)”的決心,新八項規(guī)定的出臺定會推動各項工作在原有基礎(chǔ)上取得新進(jìn)展,新成效。

  “制定規(guī)定僅僅是一個開端,落實怎樣還需要實踐檢驗。”這需要全黨行動起來,按照規(guī)定嚴(yán)格規(guī)范自己的行為;同時,也需要進(jìn)一步發(fā)揮輿論監(jiān)督、社會監(jiān)督的作用,督促廣大領(lǐng)導(dǎo)干部樹立良好作風(fēng),贏得群眾信任和擁護。

  (本刊編輯整理)

  國有企業(yè)學(xué)習(xí)

  國有企業(yè)學(xué)習(xí)貫徹中央八項規(guī)定精神具有多方面的重要意義,主要體現(xiàn)在以下幾點:

  ·加強作風(fēng)建設(shè):中央八項規(guī)定精神聚焦作風(fēng)問題,旨在反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。國有企業(yè)學(xué)習(xí)貫徹這一精神,能夠促使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部和員工改進(jìn)工作作風(fēng),堅決摒棄不良風(fēng)氣,營造風(fēng)清氣正、求真務(wù)實的工作氛圍,提高工作效率和質(zhì)量。

  ·提升企業(yè)形象:國有企業(yè)作為國民經(jīng)濟的重要支柱,其形象關(guān)乎黨和政府的形象。通過學(xué)習(xí)中央八項規(guī)定精神,嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)要求,國有企業(yè)能夠在廉潔自律、規(guī)范管理等方面展現(xiàn)良好風(fēng)貌,增強社會公眾對國有企業(yè)的信任和認(rèn)可,提升企業(yè)的品牌價值和社會聲譽,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造有利的外部環(huán)境。

  ·促進(jìn)廉潔從業(yè):學(xué)習(xí)中央八項規(guī)定精神有助于國有企業(yè)強化廉潔教育,使廣大干部員工深刻認(rèn)識到廉潔從業(yè)的重要性,筑牢拒腐防變的思想防線。這能夠有效防范企業(yè)內(nèi)部的腐敗行為,減少違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生,保護國有資產(chǎn)安全,維護企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

  ·提高管理水平:中央八項規(guī)定精神要求精簡會議文件、規(guī)范公務(wù)接待等,這與國有企業(yè)加強內(nèi)部管理、提高運營效率的目標(biāo)相契合。國有企業(yè)以此為契機,能夠進(jìn)一步完善各項管理制度,優(yōu)化工作流程,加強成本控制,實現(xiàn)資源的合理配置,提高企業(yè)的管理水平和經(jīng)濟效益。

  ·增強凝聚力和戰(zhàn)斗力:當(dāng)國有企業(yè)全體員工都積極踐行中央八項規(guī)定精神,能夠形成共同的價值取向和行為準(zhǔn)則,增強員工對企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感。這有利于凝聚員工的力量,激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造力,打造一支紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬、團結(jié)奮進(jìn)的員工隊伍,為企業(yè)的改革發(fā)展提供強大的人力支持。

  ·推動高質(zhì)量發(fā)展:在學(xué)習(xí)中央八項規(guī)定精神的過程中,國有企業(yè)能夠更好地貫徹新發(fā)展理念,聚焦主責(zé)主業(yè),避免盲目擴張和鋪張浪費,將更多的資源和精力投入到技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品升級、服務(wù)優(yōu)化等方面,從而實現(xiàn)企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展,為國家經(jīng)濟社會發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

  (本刊主編整理)

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